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Comprehensive Support from Individuals to Organizations

このようなお悩みはありませんか?

経営者・現場コミュニケーションの課題

経営層と現場の間で、ビジョンや方針の意図が伝わらず、すれ違いが生じている。

組織成長と人材成長のギャップ

社員は奉仕型で真面目だが、ストレスを抱え込んでしまい、不調や離職につながるリスクがある。

教育者の負担と限界

子どもが本当に困っていることは言葉にできず、先生が「聞く」だけでは解決できないケースが増えている。

学校では対応しきれない心のケア

心理・医療領域が必要なケースの見極めや外部専門家との連携体制作りが課題になっている。

Our Services

サービス

心の​健康に​寄り添い、​企業価値の​向上を​サポートします。​

法人・経営者向けサービス

・経営者セッション

・従業員カウンセリング

・フォローアップ研修

・ストレスチェック
・家庭支援サービス

個人向けサービス

・​書道セラピー
・料理セラピー
・個別カウンセリング

 

 

教育機関向けサービス

・スクールカウンセラー代行

・保護者セッション

・学生カウンセリング

・指導者、​マネージメントサポート
・メンタルヘルス研修、​セミナー

心の​ケアは、​“病んだ​人”や​“疲れた​誰か”の​ために​あるのではなく​
「どう​生きたいか」​「どう​在りたいか」に​耳を​傾ける​こと。​
心の​ケアは​落ち込んだから​行う​ものではなく、

​日常的に、​元気な​時から​取り​入れる​べきだと​弊社は​考えています。​

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経営者やマネジメント層として日々の意思決定に向き合っていると、「これは誰の期待に応えるための判断なのか?」と、自分の軸を見失いそうになる瞬間があるのではないでしょうか。売上目標、株主や社員の期待、短期的な成果…。もちろん […]

【1】マインドフルネスとフォーカシングについて 【2】経営判断における“身体の声”の使い方 【3】経営者自身の“整える力”を育むセッション 経営層や起業家の皆さまが、思考優位になりがちな日常から一歩引き、自身の内側にある […]